健康 経営 優良 法人 - 健康経営優良法人アドバイザー｜健康経営推進協会

社員が健康な状態で働くことができれば、業務の生産性が上がり、企業としても業績を高められる可能性があります。

したがって、企業と保険者の連名で申請することが必須です。

ステップ2. 今回は、健康経営優良法人認定制度の概要・大企業向けのホワイト500および、中小企業向けのブライト500について解説していきます。

その内容について解説した記事もあわせてご一読ください。

なお、基本的には総務省の日本標準産業分類を適用し、分類していきます。

健康経営優良法人2021（中小規模法人部門（ブライト500））：国際建設株式会社• 中小規模法人部門775法人 が認定され、「ホワイト500」は「500法人認定」という目標を早くも達成しています。

優遇措置5. 健康管理システムを導入し、状態管理をしやすい仕組みを作る 1つずつ詳しく見ていきましょう。

経営理念・方針（経営者の自覚） 健康宣言の社内外への発信・経営者自身の健診受診 必須 2. 「健康経営優良法人2021」も申請受付予定 健康意識は大企業・中小企業を問わずに高まっている。

上記以外の法人は、下記図のように細かく要件が決められています。

経済産業省と東京証券取引所が共同で選定をおこなう まとめ いかがでしたでしょうか。

アウトカム評価のためのKPI の2つを設定することがポイントです。

健康経営優良法人制度とは 「健康経営優良法人制度」とは経済産業省のヘルスケア産業政策の一つとして実施されている認定制度で、2021年で５回目を迎えます。

次に、健康経営の社内担当者を置き、40歳以上の従業員の健康診断データをそろえるなど組織体制を整備しましょう。

3｜健康経営優良法人の認定基準 健康経営優良法人の認定を受けるためには、次の認定要件を満たす必要があります。

注意すべきは、 企業単独では申請できない点です。

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